企业拖欠工资超过三十日构成拖欠工资属于违法。
【法律依据】
《工资支付暂行条例》第七条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
企业拖欠工资多久算违法
律法录
人气:1.55W
最近文章
- 1离职后拖欠工资多久算违法?
- 2工厂拖欠工资多久算违法怎么处理
- 3公司拖欠员工工资多久算违法,
- 4一般公司拖欠工资多久算违法
- 5何炅爸爸拖欠工资是怎么回事 何炅爸爸拖欠工资是真的吗
- 6公司拖欠员工工资多久才算违法
- 7机关单位拖欠工资多久算违法
- 8用人单位拖欠工资多久算违法
- 9离职公司拖欠工资多久算违法
- 10公司离职拖欠工资多久算违法
- 11拖欠工资多久算违法可以索赔多少
- 12公司拖欠工资 - 多久才算违法
- 13拖欠工资多久算违法
- 14公司拖欠工资一般多久算违法
- 15工资拖欠多久算违法?
- 16公司拖欠工资多久可以算违法
- 17拖欠工资怎么解决 拖欠工资有什么后果
- 18老板不给发工资怎么处理?拖欠工资多久构成违法?去哪里投诉
- 19劳动合同法无故拖欠工资多久算违法
- 20没签合同拖欠工资多久算违法?